Prijave na ovaj oglas su zatvorene. Pogledaj koji su trenutno aktuelni poslovi nasajtu klikom ovde.
/posao/logo/biografnovo.png
Prvi posao
Knjigovezac
Lokacija Beograd
Rok za prijavu 02.06.2023.
Postavljeno 18.05.2023.
Puno radno vreme
Nije potrebno radno iskustvo

Tražite perspektivan posao sa mogućnošću napredovanja?
Želite da radite u firmi koja ceni dobre radnike i plaća kvalitetan rad?

Štamparija Birograf, želi da razvije visok stepen efikasnosti zaposlenih. 

Sektor za trening, kreira program i odgovoran je za osmišljavanje programa edukacije.
Trening se zasniva na načelima rame uz rame i korak po korak, što znači da tokom treninga imate svog mentora, a znanje koje stičete usklađuje se sa potrebama radnog mesta za koje se pripremate.
Vaš trening počinje onog trenutka kada se zaposlite u kompaniji i traje sve dok ne prestanete da radite u njoj. 

Svi zaposleni – od radnika do direktora kompanije – stalno se usavršavaju. 

Kruna treninga su kursevi, posebno  je razvijen program treninga radnika i menadžera.

Zbog povećanog obima proizvodnje firma BIROGRAF COMP DOO, iz Zemuna raspisuje sledeći konkurs: 

Za radno mesto

KNJIGOVEZAC

-4 izvršioca-

Opis posla:

- Poznavanje ručne i mašinske dorade – izrada tvrdog poveza, izrada bros poveza, samostalan rad na doradnim mašinama. Ručna dorada cantragovanje, savijanje, lajmovanje, vakumiranje, lepljenje, pakovanje, rad na linijama za povez
Uslovi:

- Završena srednja grafička škola, poželjno ali ne i obavezno 
- Poželjno radno iskustvo na istim ili sličnim poslovima
Profil kandidata:

- Odgovoran, komunikativan, vredan, organizovan, pedantan, posvećen poslu, spreman za timski rad
Zaposlenima nudimo:
- Rad u prijatnom okruženju
- Stalno zaposlenje
- Redovna primanja zarade
- Svaki zaposleni može da dobije mesečni bonus kao i bonus na osnovu svog godisnjeg izveštaja o radu
- Izveštaj o radu može da bude  osnova za perspektivu i mogućnost napredovanja

Konkuriši
Napomena: Startuj.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.
Greška u oglasu? Obavestite nas.
Slična zanimanja
Loading...
Slični poslovi
Loading...

Nastavkom korišćenja sajta smatramo da prihvataš korišćenje kolačića. Saznaj više