Prijave na ovaj oglas su zatvorene. Pogledaj koji su trenutno aktuelni poslovi nasajtu klikom ovde.
/posao/logo/5b28b98954932_logo.jpg
Prvi posao
Prodavac automobila
Lokacija Čačak
Rok za prijavu 20.06.2024.
Postavljeno 05.06.2024.
Puno radno vreme
1. smena

Goldmotors je auto kuća sa dugom tradicijom i dugogodišnjim iskustvom. Goldmotors je osnovan u Čačku, 2004. godine. Firma se bavi uvozom i prodajom polovnih automobila. Nudimo raznovrstan asortiman vozila, koji su uveženi iz zemalja Evropske Unije i to od renomiranih lizing kompanija i auto kuća. Automobili iz naše ponude mogu da zadovolje svačiji ukus, potrebu i stil života. Potvrda našeg kvaliteta je preko 15000 zadovoljnih kupaca i ozbiljno pozicioniran status u svetu polovnih automobila.

Raspisujemo konkurs za radnu poziciju: Prodavac automobila

Opis posla:

  • Poznavanje vozila iz prodajnog asortimana, uz profesionalno i kompletno prezentovanje kupcu
  • Stalni kontakt i prijem kupaca
  • Priprema i oglašavanje prodaje vozila, na svim sredstvima javnog informisanja
  • Stara se o urednosti izloženih vozila
  • Isporuka vozila kupcu

Neophodne kvalifikacije:

  • Minimum srednja stručna sprema
  • Poznavanje rada na računaru (MS office, Internet)
  • Poznavanje engleskog jezika
  • Vozačka dozvola
  • Izražena komunikativnost i orijentacija ka rezultatu;
  • Disciplinovanost
  • Posvećenost
  • Organizovanost i pedantnost
  • Profesionalnost u ophođenju sa klijentima
  • Poželjno radno iskustvo na sličnim ili istim poslovima

Nudimo:

  • Stabilno radno okruženje
  • Mogućnost napredovanja
  • Zaradu u skladu sa Vašim ambicijama i dostignućima

Ako ste komunikativni, predani, organizovani, posvećeni poslu, spremni kako na timski rad i kolegijalnost, tako i na individualni rad i inicijativnost u prodaji uz profesionalizam u odnosu sa kupcima. Mi vam nudimo zaposlenje u firmi koja će prepoznati Vaš kvalitet i podržati Vas u daljem napretku.

Konkuriši
Napomena: Startuj.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.
Greška u oglasu? Obavestite nas.
Loading...
Slični poslovi
Loading...

Nastavkom korišćenja sajta smatramo da prihvataš korišćenje kolačića. Saznaj više