Poslovi preko zadruge
Kasir
Lokacija Novi Sad | Terenski rad
Rok za prijavu 29.01.2026.
Postavljeno 14.01.2026.
neto: 375 - 400 RSD (satnica)
Puno radno vreme
1. i 2. smena

SZ Student Novi Sad traži odgovornu i vrednu osobu za poziciju kasira sa dodatnim zadacima slaganja robe i lepljenja deklaracija. Ako želite da radite u dinamičnom okruženju i doprinesete efikasnom radu prodajnog mesta u Novom Sadu, ovo je prava prilika za vas.

Odgovornosti:

  • Rad na kasi i precizno evidentiranje prometa
  • Slaganje robe na police prema standardima i pravilima kompanije
  • Lepljenje deklaracija i etiketa na proizvode
  • Održavanje urednosti radnog prostora i izloga
  • Prijavljivanje eventualnih nedostataka ili oštećenja robe nadležnima
  • Pridržavanje propisa o bezbednosti i higijeni na radu

Kvalifikacije:

  • Srednja stručna sprema
  • Iskustvo na sličnim poslovima je prednost, ali nije obavezno
  • Osnovno poznavanje rada na kasi i rukovanja robom
  • Pažljivost i preciznost u radu
  • Odgovornost i pouzdanost
  • Sposobnost rada u timu i komunikativnost
  • Spremnost na rad u smenama

Šta nudimo:

  • Redovna mesečna primanja u skladu sa zakonskim propisima.
  • Radno vreme prilagođeno studentima i omladincima uz mogućnost fleksibilnog rasporeda.
  • Mogućnost stručnog usavršavanja i sticanja radnog iskustva.
  • Prijava na puno radno vreme i poštovanje svih prava iz radnog odnosa prema zakonima Republike Srbije.

Ukoliko ste odgovorna i vredna osoba koja želi da se pridruži našem timu u SZ Student Novi Sad, pozivamo vas da se prijavite i postanete deo uspešne kompanije koja ceni trud i posvećenost. Radujemo se vašim prijavama i mogućnosti da zajedno gradimo uspešnu budućnost.


Studentsko-omladinske zadruge mogu angažovati isključivo lica koja nisu mlađa od 15 godina ni starija od 30 godina na osnovu Zakona o zadrugama (član 23). Ostale prijave neće biti uzete u razmatranje.

Napomena: Startuj.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.
Greška u oglasu? Obavestite nas.
Slični poslovi
Loading...
Zanimanja za ovaj posao
Loading...

Nastavkom korišćenja sajta smatramo da prihvataš korišćenje kolačića. Saznaj više