Prijave na ovaj oglas su zatvorene. Pogledaj koji su trenutno aktuelni poslovi nasajtu klikom ovde.
/posao/logo/sclubjakovo.png
Prvi posao
Konobar/Konobarica
Lokacija Beograd
Rok za prijavu 25.06.2024.
Postavljeno 10.06.2024.
neto: 75.000 - 85.000 RSD (mesečna plata)
Puno radno vreme
1. i 2. smena

S Club Hotel Resort u Jakovu, opština Surčin u Beogradu raspisuje konkurs za više izvršilaca na poziciji konobar/konobarica.

Tražimo vredne i odgovorne osobe za rad u renomiranom resortu sa tradicijom i poslovanjem dugim 18 godina.

Minimum 1 godina radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima
Potrebno znanje engleskog jezika, srednje ili bolje

Potrebna fleksibilnost rada u smenama od 08h trajanja. Rad u 1 i 2 smeni i međusmenama po dogovoru, radno vreme restorana od 07h do 23h.

Opis posla:

  • Stara se o blagovremenom posluženju gosta
  • Vodi računa o ispravnosti namirnica koje služi, vrši servisiranje sale i stolova
  • Vrši naplatu pruženih usluga u skladu sa fiskalnom politikom
  • Dužan je da sve predviđene usluge sektora pruža efikasno i na ljubazan način, u skladu sa hotelskim standardima obavljanja posla
  • Dužan je da savlada postavke sale za pansionske goste, a la carte goste i grupne obroke
  • Odgovara za posluženje gosta po proceduri
  • Odgovara za svoj izgled, ponašanje, stručan rad, odnos prema gostima i kolegama
  • Dužan je da u potpunosti poznaje sva pića, pansionski i a la carte jelovnik restorana
  • Rad na personalnom računaru
  • Odgovoran je za higijenu stolova u pansionskoj sali i a la carte sali restorana

Nudimo:

  • Mogućnosti smeštaja i 2 obroka dnevno.
  • 25 radnih dana mesečno, 1 do 2 slobodna dana nedeljno po dogovoru i nedeljnom rasporedu.
  • Posao na duži vremenski period i mogućnost napredovanja.

Nudimo po zakonu:

  • Obezbeđen topli obrok.

CV je poželjan ali ne i neophodan. Možete poslati elektronskim putem.

Takođe nas možete kontaktirati putem telefona.

Konkuriši
Napomena: Startuj.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.
Greška u oglasu? Obavestite nas.
Loading...
Slični poslovi
Loading...

Nastavkom korišćenja sajta smatramo da prihvataš korišćenje kolačića. Saznaj više