Prijave na ovaj oglas su zatvorene. Pogledaj koji su trenutno aktuelni poslovi nasajtu klikom ovde.
/posao/logo/mobillandlogo0289153fac2214bc1894489b2a87726a43.png
Prvi posao
Prodavac
Lokacija Novi Sad, Beograd
Rok za prijavu 07.04.2024.
Postavljeno 08.03.2024.
Puno radno vreme

Mobilland Exclusive d.o.o. se bavi prodajom opreme za mobilne telefone koja raspolaže širokim asortimanom ekskluzivne robe. U sklopu firme imamo osam maloprodajnih objekata koji se nalaze u Beogradu, Novom Sadu, Somboru i Zrenjaninu kao i veleprodaju koja se nalazi u Drinskoj 5 u Novom Sadu.

Ono što nas izdvaja u odnosu na konkurenciju je web katalog i online platforma za prodaju i kreiranje personalizovanih unikatnih maski za mobilne telefone.

Zadaci i odgovornosti radnog mesta:

  • Prodaja robe iz asortimana, visok nivo usluge kupaca u skladu sa standardom kompanije
  • Poznavanje i prezentovanje ukupnog asortimana robe u maloprodajnom objektu
  • Učešće u aranžiranju i sortiranju robe prema konceptu izlaganja asortimana
  • Održavanje utvrđenih standarda komunikacije u radu sa potrošačima i kolegama
  • Poznavanje rada na kasi
  • Prezentovanje aktuelnih promocija
  • Održavanje maloprodajnog objekta

Nudimo:

  • Fiksna plata + dodatne bonuse i stimulacije za lične i timske rezultate
  • Redovna primanja
  • Mogućnost ličnog i profesionalnog usavršavanja
  • Kolektiv spreman za saradnju i podršku u svakom trenutku
  • Obuku za zaposlene
  • Treninge prodaje
  • Radno vreme od 6,5h

Uslovi:

  • Ljubaznost  i profesionalan pristup prema potrošačima
  • Odgovornost i organizovanost
  • Da ste timski orijentisani, kolegijalni i takmičarskog duha
  • Završena SSS
  • Iskustvo u prodaji je prednost, ali nije neophodno jer nam je jako važna i želja za učenjem i usavršavanjem

Ako volite dinamično radno okruženje i vidite sebe kao deo našeg uspešnog prodajnog tima, pošaljite nam svoju biografiju (poželjno sa fotografijom) elektronskim putem.

Konkuriši
Napomena: Startuj.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.
Slična zanimanja
Loading...
Slični poslovi
Loading...

Nastavkom korišćenja sajta smatramo da prihvataš korišćenje kolačića. Saznaj više