/posao/logo/kodar logo_1.jpg
Prvi posao
Šef gradilišta za građevinske radove
Lokacija Vojvodina, Južna Srbija, Zapadna Srbija, Istočna Srbija, Šumadijski okrug + 9 mesta | Terenski rad
Rok za prijavu 21.05.2026.
Postavljeno 06.05.2026.
Puno radno vreme

Mi smo Kodar Energomontaža, vodeća EPC (Engineering, Procurement, Construction) kompanija u regionu jugoistočne Evrope. Naš tim je sastavljen od najboljih ljudi koji su strastveni prema poslu i posvećeni razvoju sjajnih projekata. Više od šest decenija kombinujemo inženjerske veštine sa našom ekspertizom za upravljanje projektima, mrežom dobavljača i znanjem, a da bismo osmislili i realizovali velike, složene, EPC projekte. Izgradili smo velike i sjajne objekte širom Srbije, ali i Evrope, od zemalja jugoistočne Evrope do krajnjeg severa Skandinavije. Naš pravac su sada novi projekti iz oblasti obnovljivih izvora energije.

Opis pozicije

U potrazi smo za kandidatom koji će biti zadužen za organizaciju, koordinaciju i praćenje izvođenja građevinskih radova na gradilištu. Pozicija podrazumeva rad na terenu, upravljanje timom i mehanizacijom, kontrolu kvaliteta izvedenih radova, kao i vođenje potrebne gradilišne dokumentacije.

Ključne odgovornosti 

  • Kontrola izvođenja radova u skladu sa projektnom dokumentacijom
  • Evidencija utroška materijala i radnih sati
  • Obračun izvedenih radova
  • Vođenje gradilišne dokumentacije
  • Izrada izveštaja, obaveštenja, naloga i druge prateće dokumentacije

Potrebne kvalifikacije

  • Stručna sprema građevinskog usmerenja
  • Radno iskustvo na istim ili sličnim poslovima je poželjno, ali nije neophodno
  • Poznavanje rada u MS Office paketu
  • Vozačka dozvola B kategorije i aktivno vozačko iskustvo

Od kandidata očekujemo

  • Spremnost za rad na terenu u Srbiji
  • Dobre organizacione sposobnosti
  • Sposobnost koordinacije i rada u timu
  • Snalažljivost i samoinicijativu
  • Pouzdanost, odgovornost i tačnost u ostvarivanju zadatih ciljeva

Nudimo

Mi prepoznajemo da smo svi različiti i zato se trudimo da svakom izađemo u susret. Važno nam je da svaki naš zaposleni ima balans između karijere i privatnog života.

Ono što ti omogućavamo je:

  • Rad u visokoprofesionalnom timu uz mentorsku podršku
  • Razvoj praktičnih znanja i sticanje jedinstvenog iskustva u radu na projektima
  • Mogućnost besplatnog parkiranja privatnog vozila u okruženju firme
  • Stručne obuke
  • Fleksibilno radno vreme
  • Privatno zdravstveno osiguranje i sistematski pregled
  • I što je najvažnije, fleksibilni smo i zaposlene koji pokažu znanje i napredak rado unapređujemo.

Kako izgleda proces selekcije

Nakon što pregledamo sve pristigle prijave i biografije, kontaktiraćemo te ukoliko uđeš u uži izbor.

Ulazak u uži izbor podrazumeva bolje upoznavanje kroz razgovor i dodatne testove, u zavisnosti od zahteva pozicije. Ponudu za posao upućujemo kandidatima koji pokažu najveću motivaciju i interesovanje, kao i kandidatima čije znanje, veštine i potencijal najviše odgovaraju poziciji za koju konkurišu.

Ukoliko se odlučimo baš za tebe, obavestićemo te putem e-maila, nakon čega započinjemo proces zapošljavanja.

Kandidatima koji ne budu izabrani nakon završenog procesa selekcije šaljemo povratne informacije, najčešće putem e-maila. Ukoliko na razgovoru ostaviš odličan utisak, a ipak ne budeš odmah angažovan/a, nastojaćemo da ostanemo u kontaktu sa tobom i pozovemo te čim se pojavi odgovarajuća upražnjena pozicija.

Napomena: Startuj.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.
Greška u oglasu? Obavestite nas.
Slični poslovi
Loading...
Zanimanja za ovaj posao
Loading...

Nastavkom korišćenja sajta smatramo da prihvataš korišćenje kolačića. Saznaj više